SOCIEDAD

Más de 317.000 trabajadores en Navarra recibirán sus informes de vida laboral y bases de cotización

El informe lo recibirán aquellos trabajadores que han estado algún día de alta en la Seguridad Social en los años 2017 ó 2018.

Informe económico. ARCHIVO
Informe económico. ARCHIVO  

La Tesorería General de la Seguridad Social está enviando, a lo largo del mes de noviembre, los informes de vida laboral y bases de cotización a los trabajadores que han estado algún día de alta en la Seguridad Social en los años 2017 ó 2018.

En el caso de Navarra, se van a enviar 317.031 comunicaciones. En el conjunto de España van a recibir su informe 22,5 millones de trabajadores.

Al igual que en campañas anteriores, los informes se remitirán en papel al domicilio del trabajador si no consta en la base de datos de la Seguridad Social su teléfono móvil y el resto recibirá un mensaje por SMS informándole que lo tienen disponible en la sede electrónica de la Seguridad Social.

En el caso de Navarra se van a enviar 199.539 SMS y 117.492 cartas.

La campaña anual de informes de vida laboral se hizo, año a año, entre 2011 y 2017, con información relativa al ejercicio anterior, pero no se llevó a cabo en 2018.

Por este motivo, en esta ocasión el informe de vida laboral y bases de cotización abarca tanto 2017 como 2018, ha informado la Tesorería General de la Seguridad Social.

La Seguridad Social ha recordado a los trabajadores la necesidad de comprobar que los datos de su vida laboral y bases de cotización se corresponden con los períodos en que han cotizado y por las bases que lo han hecho.

Estos datos son fundamentales a la hora de recibir prestaciones como, por ejemplo, en el caso de las pensiones de jubilación u otras cuya regulación exige unos periodos mínimos de cotización.

Además, la cuantía de las pensiones se corresponde con las bases de cotización y el número de años cotizados.

NOVEDADES

En el informe de vida laboral se encontrarán los días que se ha estado en alta, en cada uno de los ejercicios, las situaciones de pluriempleo y pluriactividad, coeficiente a tiempo parcial, si lo hay, y convenio colectivo aplicable. Esta última es una de las novedades de esta campaña.

Además, el apartado de Bases de Cotización incluirá las bases de 2017, 2018, y desde enero de 2019 hasta el último periodo de liquidación disponible.

A los trabajadores con 60 o más años se les ha ampliado la información de las bases de cotización a los últimos veintiún años, ya que la cuantía de su futura pensión de jubilación está vinculada con ellas.

Otra importante novedad es que, junto al habitual informe con datos de la situación actual del trabajador, se incorpora un segundo informe bajo el título 'Información de interés de su cotización en el año 2018', que recibirán los trabajadores por cuenta ajena que hayan estado dados de alta en 2018.

Esta 'información de interés' la van a recibir todos los trabajadores que hayan estado dados de alta, en el año 2018, por parte de empresas que hayan efectuado las liquidaciones de cuotas mediante el actual Sistema de Liquidación Directa.

La información que se va a incluir es: base de cotización por contingencias comunes acumulada anual y gráfico evolutivo de las bases mensuales de cotización de 2018; importe calculado acumulado de las cuotas de 2018, distinguiendo la aportación de la empresa y del trabajador; relaciones laborales mantenidas en 2018 como empleador de hogar: días de alta e importe de las retribuciones; situaciones de incapacidad temporal y de maternidad, paternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia, en el año 2018; altas anuladas en 2018 por Autorizados RED, si las hubiera; y situación sobre el ingreso de cuotas de la Seguridad Social, en los casos en que el trabajador sea el responsable del ingreso.


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Más de 317.000 trabajadores en Navarra recibirán sus informes de vida laboral y bases de cotización