"Este año se va a producir un aumento en la contratación de entre un 5 y un 7% con respecto a 2018", ha destacado CCOO.
CCOO ha pedido a las empresas que "no abusen de la precariedad en la contratación" para la campaña de Navidad y ha llamado a los trabajadores a "denunciar este tipo de casos".
El sindicato ha señalado, en un comunicado, que a través de su informe 'Contratación en la campaña navideña 2019', ha constatado que "se produce un incremento de la contratación en empresas relacionadas con la campaña de Navidad y promociones como el Black Friday" y que "los principales sectores que acaparan este incremento de contratos son el comercio y la hostelería".
De hecho, según la previsión de las principales empresas de trabajo temporal (Randstad y Adecco), "este año se va a producir un aumento en la contratación de entre un 5 y un 7% con respecto a 2018", ha destacado CCOO.
En este sentido, el secretario general de la Federación de Servicios del sindicato en Navarra, Josu Ros, ha señalado que la contratación navideña en la Comunidad foral "también se distingue por la alta rotación y la precariedad laboral". "Un mismo trabajador puede encadenar durante la campaña navideña varios contratos en la misma o en distintas empresas", ha subrayado.
Por este motivo, la Federación de Servicios de CCOO Navarra ha realizado un llamamiento a las empresas para que "no realicen un uso fraudulento o abusivo de la contratación durante estas fechas".
"Estamos hablando de un período en el que algunas empresas concentran hasta un 40% de su facturación, y a pesar de ello insisten en abusar de la precariedad. Seguimos recibiendo quejas de personas afiliadas que ven cómo tienen que enfrentar jornadas de trabajo por encima de lo acordado en el contrato, realizando horas extras no retribuidas ni cotizadas, causando un grave perjuicio a la población que sufre este abuso empresarial y al conjunto de la sociedad, a través de menos cotizaciones a la Seguridad Social e impuestos", ha señalado el dirigente sindical.
