• miércoles, 04 de agosto de 2021
  • Actualizado 12:52

 

 
 

SOCIEDAD

Correos ofrecerá casi 3.000 nuevos puestos en Navarra: más de la mitad serán de reparto

Según las bases aprobadas, se valorará tanto la experiencia como otros méritos relativos a formación, idiomas o competencias digitales.

GRAFCAV4748. PAMPLONA, 20/04/2020.- Una trabajadora de Correos en Pamplona sale de un domicilio durante el reparto de la correspondencia este lunes en el casco histórico de Pamplona en una jornada en la que los sindicatos UGT y CCOO han lamentado las "elevadas cifras" de la incidencia del coronavirus entre los empleados de Correos, con un total de 82 casos en Navarra según los últimos datos facilitados por Correos el 13 de abril. EFE/Villar López
Una trabajadora de Correos en Pamplona sale de un domicilio durante el reparto de la correspondencia. EFE/Villar López

Correos ha abierto la constitución de nuevas Bolsas de Empleo para la cobertura temporal de 2.895 puestos operativos en Navarra, de los que 1.532 son de reparto en moto, 813 de reparto a pie, 540 de atención al cliente y 6 agentes clasificación.

El plazo para presentar solicitudes de forma online permanece abierto hasta el próximo día 17 de febrero (inclusive), según informa en un comunicado, en el que indica que las bolsas de empleo están abiertas para la cobertura temporal de 128.021 puestos operativos en todo España.

En los primeros días, en el conjunto del Estado, se han inscrito ya 119.934 personas.

El objetivo de las bolsas es la cobertura de empleo temporal de personal operativo, con los perfiles de candidatos adecuados para atender las nuevas demandas de los clientes y la evolución del mercado postal y de paquetería.

Por ello, según las bases aprobadas, se valorará tanto la experiencia como otros méritos relativos a formación, idiomas o competencias digitales.

Los aspirantes pueden solicitar una o dos bolsas de empleo de la misma provincia o provincia limítrofe según los diferentes puestos y las plazas por modalidad de jornada.

Durante el 2020, un total de 4.005 personas se incorporaron como trabajadores fijos en la compañía en el marco del proceso de consolidación de empleo temporal.

En la actualidad, según indica, están abiertos dos procesos más para el ingreso de personal laboral indefinido (3.421 provenientes de la convocatoria de 2019 y 3.254 de la convocatoria de 2020).


  • Los comentarios que falten el respeto y que no se ciñan al tema de la noticia, podrán ser eliminados.
  • Cada usuario será el único responsable de sus comentarios.
Correos ofrecerá casi 3.000 nuevos puestos en Navarra: más de la mitad serán de reparto